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方案描述
中电金信保险代理人解决方案以“APP、小程序、公众号”三位一体，全面覆盖触达、吸引、面试、入职、留存等人员招募全生命周期，具备高性能、高可用、可伸缩、可扩展和安全性，可与代理人展业、培训、绩效考核等平台无缝集成，助力保险公司精细化、数字化管理。
功能亮点
我们的优势
招募-增强企业文化传递，提高增员效率
- 公司品牌宣传、精彩活动、新鲜案例、行业动态一键分享；
- 营销员名片信转发，助推建立沟通渠道；
- 收入测算、面试申请表、调查问卷多种增员工具，提高效率；
- 手动录入、客户转换、增员工具、活动吸引，多维度新人信息收集，提高招募转换；
- 建立统一的人才库，避免人才重复和流失。
管理-准新人全生命周期跟踪
- 面试审批，准新人综合素质考察；
- 岗前培训，辅助提升专业技能；
- 签约审批，规范流程，加强管控；
- 资料审核，甄别信息真伪；
- 电子合同签订，借助AI赋能，无纸化办公；
- 消息及时通知，提高流程审批效率；
- 回退流程管理，适用多样性场景。
运营-增员管理常态化
- 增员管理常态化，增员数据、育成津贴数据实时跟踪；
- 可视化报表，全角度分析，本人及团队增员信息统计、津贴FYC统计；
- 团队血缘关系一目了然，查看队伍增部关系、育成关系、增员关系。
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